现如今，在职场上相信很多职场朋友都希望自己的收入越来越高，而不少高学历的研究生或者是硕士生，他们通过自己的学历往往就能够进入一些互联网大公司，在这样的平台平台里拿到较高的薪资，其实员工在和公司谈薪资的时候也会被面试官耍的团团转，因为面试官有丰富的面试经验，不少员工因为合同的问题听信了面试官的三言两语，殊不知自己被蒙在鼓里，真的是让人唏嘘不已。
近日有位阿里的员工在论坛发帖炫耀自己年薪达到了130万，关键这位员工是硕士生，18年才毕业，刚毕业没多长时间就拿到这么高的收入，这让很多网友都羡慕不已，但是当合同曝光以后，大家可以看到这位阿里员工竟然把自己的股票和年终奖金全部算进了收入，不得不说这位硕士生显然没有学会计算工资。
有位网友直接嘲笑：4年股票当一年，这位硕士生真的是想多了。
笔者认为：
第一、大公司收入高
首先通过这位阿里员工晒出的高薪资可以看到，大公司的收入确实很高，虽然10万的补助是一次性的，但是通过工资加薪酬以及提成，这位阿里员工的收入还是蛮多的。另外一方面，公司年终奖每年也是不固定，并不是说在谈好以后，就能够每年都能拿到这么高的奖金，所以这位阿里员工在扣除掉奖金以及股票以后其实年薪要少很多的。
第二、学历是入职门槛
很多大学生他们在进入社会以后，发现自己的学历，让自己无法进入一些大公司工作，所以他们都会通过考研或者是读硕士，这样在毕业以后，可以通过校招或者是其他方式进入所谓的互联网大公司工作，而现在互联网公司的薪酬还是蛮高的，正如这位在论坛炫耀收入的阿里员工，即使他的年薪达不到130万，去掉股票还能不能拿到相当高的收入的，这是让很多普通大学生望尘莫及的。
结语：大家对此怎么看呢？写在评论中，大家一起交流。
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